隨著物流業的不斷發展,物流對社會經濟增長的需求也在不斷增長,經濟增長對物流的依賴程度越來越高。在,現代物流業的發展前景廣闊。同時,以下問題無法避免物流總體規模小,第三方物流市場規模相當于歐美等國家社會物流總成本的25%。 30%,而僅占2%,甚至低于亞洲的平均水平;此外,大多數物流公司規模較小,大多是單機運營;物流企業具有較弱的增值服務能力,這使得物流速度降低成本高;現代物流信息系統的應用范圍還有待擴大,影響物流管理水平和服務質量;現代物流業尚未足夠的,制定的物流政策體系和透明度不足,物流市場不夠穩定;物流管理和技術人才嚴重不足;現代物流業的發展與職能部門和行業管理部門之間沒有的協調,部門和區域部門的分工嚴重。
達到怎樣的標準并不是清楚,對一些與自己的工作有關系的制度知之甚少,這樣將對制度的貫徹和執行產生很大阻礙。所以,在執行管理制度的同時,一定要讓員工對制度有一個全面的認識,樹立員工的主人翁精神,盡量減少制度執行的過程中形同虛設情況的出現。
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